可能很多小伙伴在投递简历的时候随便找一个普通表格型的简历模板改下信息，普通表格型的简历太过于简单没有特色，面试官很难在众多简历中选中你。那么，今天跟大分享如何在Word中制作清新淡雅的求职简历。

那么具备什么样的素质能力以及如何做才能成为合格的面试官呢？我们研究发现，一个金牌面试官应该具备“十字形”的素质能力。所以，在深度上合格的金牌面试官必须熟练掌握面试技能。作为人才管理真正的主体，直线经理永远不要指望招聘部门可以帮助解决面试的所有问题，真正合格的直线经理人应符合“十字形”素质能力模型，真正为选人负责，这样才会在人才管理过程中游刃有余。