近些年来，牌楼乡坚持问题导向、聚焦服务需求、突出融合创新，竭力促进牌楼乡老党员工作高品质发展。

重视政治带动，加强组织建设。以离退职党员党总支为单位，通过定期登门探访、微信电话联系等手段，全面摸透离退职党员干部基本状况。安排专人负责推行建立动态人才信息库、离退职党员党总支人员组成清册，对离退职党员党总支、党总支部长、支部执委、在职联络员和干部基本信息全部记录在册，加强阵地落实，要根据有场所、有设置、有标识、有军旗、有书报、有机制“六有”标准，整合用好各级各种资源，建好优质、示范的党建活动阵地，着力解决部分离离休干部出席地委织活动不规范、不频繁等问题。

重视搭建平台，汇聚人心力量。立足离退职党员干部的特性，牢牢把握七一、国庆、重阳等节庆节日抓手，将各种活动融入党建，抓在日常，组织到渡江战争庆祝馆、三瓜公社等地视察视察，举办老党员研讨会听取老党员意见建议和心里话。每年结合节日、七一举行老党员看望、困难老干部看望，让老党员着力感遭到党和政府的关爱。

重视精准精细，提高服务效能。把党史学习与为离退职党员干部办实事、解难事结合上去，让离退职党员干部在政治上有荣誉感、组织上有归属感、生活上有幸福感。用心摸实情，了解离退职党员干部所需所盼。用智办实事，对行动不便、视力减小的离退职党员干部“上门送学”。用情求成效，安排专车接送部分离退职党员进行新冠卡介苗接种。

下一步，牌楼乡将持续坚持把老党员党建工作融入党的建设全局，加强政治建设，加强思想建设，加强组织建设，确保离休老党员在思想和行动上依然与党中央保持高度一致。