我市获评2021年度“南粤家政”省级家政服务龙头企业8家、获评2021年度“南粤家政”省级家政服务诚信示范企业8家，数量居全省之首。

活动中，来自鹿泉区的黄楠，听了京津返乡家政福嫂的经验分享和工作感受，进一步坚定了“走出家门，到北京闯一闯”的想法。在思想碰撞和交流分享中，大家坚定信念，达成共同愿望：让石家庄家政更好地融入京津冀，带动更多家政福嫂走进京津。近期，市妇联发布“石诚福嫂”为石家庄巾帼家政品牌名称。

智建勋）5月11日，第一届京津冀家政人力资源服务节启动仪式暨巾帼家政提质扩容高质量发展大会在唐山召开，这也标志着首届京津冀家政人力资源服务节正式启动。第一届京津冀家政人力资源服务节正式启动。

国务院办公厅关于促进家政服务业为促进家政服务业提质扩容，实现高质量发展，经国务院同意，现提出以下意见。四、完善公共服务政策，改善家政服务人员从业环境研究制定家政电商、家政教育、家政培训等新业态服务标准和规范。加强家政服务业立法研究。实施家政服务业提质扩容“领跑者”行动。

1.《深圳市家政服务培训示范基地申报表》（附件3）。3.深圳市家政服务培训示范基地申报表

》主题沙龙分享会在（中外合资）比博贝尔国际清洁技术展示训练中心顺利召开。本次主题沙龙分享会吸引了来自北京、广东、山东、重庆、四川、贵州等地区的40余家家庭清洁企业积极参与，也吸引了龙湖物业、碧桂园物业等知名物业企业的强烈关注。

但伴随着居民对家政服务内容和质量要求的不断提高，家政服务正朝着更为个性化、专业化的方向发展。（4）与其他行业融合发展：家政服务是一项高频消费，与其他服务行业相比，家政服务业具有贴近消费者、受众广泛、熟悉家庭特殊需求的特点，因而家政服务业在产业链的延伸、与其他行业融合发展方面有着独特的优势。

时下一些单位雇佣的门卫、保洁等辅助工，不仅工作时间长，而且也没有节假日，对其报酬仅支付最低工资。现年62岁的张老汉身板硬朗，退休后应聘到郑州市一家保洁公司当保洁员。

京津对河北家政服务各类人才需求旺盛，专业技能要求更高保定卓立家政服务有限公司相关负责人王淑惠则表示，签约之前，由于京津冀三地在家政服务技能培训方面的标准存在差异，加上信息交流不通畅等各方面阻碍，导致该公司输送的河北家政服务人员与京津客户需求不匹配，上户率、就业率普遍较低。

但没办法，即使不满意，黄敏也不得不高薪雇用她，因为“春节临近，要找一个靠谱的保姆太难了”。“很多家政服务人员都要回家过年，因此春节期间价格较高。记者采访发现，在春节期间找保姆，除了要付高额工资外，还要给家政中介机构支付不菲的中介费用。然后我一再强调一周内安排家政人员过来都可以。