好吧，既然已经被拒绝，就让我们来分析一下这个高级法务经理的职位描述。这个职位是高级法务经理，隶属于法务部，向“那个”法务总监汇报。

公司在进行业务活动时，会遇到很多的法律问题，如果没有专门的法务部门，可能会有很多不方便的地方，而且一不小心还会惹上官司，所以很多公司都会聘请专门的法律顾问，那么，法务顾问的主要工作内容是怎样的呢?1、解答与公司日常经营活动有关的法律问题;6、接受公司委托，就专项法律事务出具法律意见书;7、必要时，应邀列席公司的重要决策会议，为公司提供法律帮助;8、应公司要求...

法务应聘时主要说什么第一，关于岗位职责与公司期望。如某集团招聘一名法务总监，这个岗位决策者的期望就非常重要。不同的企业，不同的行业，对法务岗位的经验要求，也是不同的。法务应聘时应如何说法务岗位面试，可能要经历人力资源及其负责人、法务部负责人、岗位最后决策者（如主管副总、CEO、董事长）等。这是法务部以及法务岗位在公司整体分工的结果。

法务管理作为一个专门的板块，放在行政文员的职责中其实一般是不太做得到的，中小型公司可能会有兼职律师充当法务的角色，由老板或行政部负责管理和接洽。再大一些的公司可能会在行政部专设法务管理职位，招聘有法务经验的人员担任。行政文员可以作为知识性的了解一下法务和自己的工作关系。以上就是企业法务的基本职责，文员不一定全部掌握，但适当了解后也可以让自己在日常工作时留心，...

一提到法务，很多人认为法务的工作就是审合同。那么法务到底能做什么呢？在公司投融资活动中，法务可以参与对相关项目进行尽职调查。我一直主张，法务人员要参与公司的诉讼工作，不能所有诉讼工作都外包给律师处理，及时律师负责处理，法务人员也应该参与到诉讼案件中去，这样才能通过诉讼指导自身的工作，提升自身的法务管理水平。因而，公司其实对法务的要求还是比较高的，有些人适合做...