连锁药房规划部专员及区域领导岗位职责

1、组织管理专家

1.1协助策划部负责人完成公司规定的各项工作任务，密切关注主管的专项业务并向经理汇报结果；

1.2负责公司规划、组织架构的制定以及区域公司组织架构人员增减的考核；

1.3负责策划人才选拔条件的制定及策划工作的奖励、评价和通知；

1.4做好公司各区域统一实施文件的落实、监督、修订和活动总结工作；

1.5 负责各区域优秀文案及日常策划文档的建卡管理；

1.6 建立广告收入卡片管理及规划规定、规划工作总结、各地区公司工作计划；

1.7 制定全公司规划工作总结评价标准；

1.8负责全公司统一实施标识制度结果的检测和管理；

2.文案策划收银

2.1负责公司活动策划的策划，完成公司交办的日常工作，并向经理汇报工作结果；

2.2负责公司小型活动的组织策划和实施细则，起草活动实施细则；

2.3制定小型活动和一般促销活动的分类评价标准以及活动投入和利润的比例要求；

2.4 组织全公司策划创意、文案培训、组织活动培训；

2.5 按数量完成公司指定案件的策划及案件实施总结；

2.6负责公司企业文化推广计划及公司大事记的整理和编写；

2.7 开展DM快讯主题策划的标准化工作；

2.8 开展新店开业、重大节日策划文件标准化工作；

3、媒体宣传专员：

3.1负责策划公司的企业形象、企业文化、媒体宣传方式及大型活动的组织方案

制定公司整体形象宣传方案和媒体案例规划，制定媒体发展规划规定；

3.2 与媒体建立良好的合作关系，组织一系列软新闻专题策划，宣传公司企业形象；

3.3 负责公司宣传稿及个案新闻稿的样本培训；

3.4 开展媒体广告投资在广告内容、报纸版式、视听组合、广告主题等方面的标准化培训和创意培训；

3.5负责公司重大风波、先进事迹、典型风波等媒体报道和宣传，树立公司良好形象；

4、形象设计专员：

4.1负责公司标识系统的设计、制作以及标识系统实施方案的落实；

4.1负责区域公司分公司的形象设计；

4.3策划活动中常用的标准道具的设计和使用说明；

4.4全省范围内的小型策划活动简讯设计稿、媒体广告稿的制作；

4.5 负责公司策划形象介绍彩页的设计与制作；

4.6 对DM简讯的版式设计和广告收费标准进行统一培训，指导各地简讯的制作方式；

4.7 对公司评分制度的目的、意义、特点和含义进行文字创作和理论培训。

5.市场开发专员

5.1负责策划盈利模式发展及企业形象延伸；

5.2 负责店内外广告的布置、收费标准的制定、产品管理模式的管理和监督；

5.3负责制定计划成本管理制度和收入奖惩制度，将公司计划成本纳入规范管理；

5.4 依托公司，拓展和规划商场外的盈利机会，为商场国家规划创造稳定的收入来源和新的盈利模式；

5.5 对短连菜品牌产品进行统一广告咨询，创造利润规模效应；

6、区域规划专员：

6.1 代表公司总部策划、指导、帮助区域公司筹划正常举办工作；

6.2 负责落实区域公司及公司总部下达的规划任务，协助区域规划按计划实施；

6.3制定区域规划工作计划市场企划专员岗位职责，指导区域公司严格按照规划工作要求进行规划市场企划专员岗位职责，实行规划岗位管理制度；

6.4负责区域规划人员考核、检查、选拔、晋升的管理和综合考核，并报送总部规划；

6.5 组织各区域公司策划工作相互交流，评选发送优秀策划案例，报总部建立卡片管理；

6.6负责区域公司的专业知识培训、运营管理培训、促销指导；

7.区域规划管理总监

7.1协助区域规划人员管理日常规划工作，负责区域规划人员业务素质的考核和培训；

7.2负责制定区域规划业务培训计划和日常业务管理，指导区域规划业务管理；

7.3负责区域规划资料、音像资料的收集、整理，并报送公司总部规划、换卡；

7.4帮助和指导区域公司设置岗位，制定岗位责任制；

7.5负责标识制度的统一实施，对各区域规划进行检查、监督和管理；

8、区域组织策划总监：

8.1负责制定所辖区域公司年度策划活动计划；

8.2 根据公司总部规划要求，制定DM 在区域内的年度主题及布局设计要求；

8.3负责区域公司策划文案、策划活动组织、策划策划创意的培训和指导；

8.4 直接参与区域公司小型活动的组织策划和实施；

8.5 负责促销道具、活动氛围道具、广告道具的设计，制定道具使用收费标准及公司道具管理办法；

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