去年以来，桃花镇熙攘新园社区党委积极探求社区整治新机制，以争创星级党总支为抓手，创新管理服务体系，在桃花镇率先推行社区事务网格化管理，社区干部推行楼座党小组体制，地委织积极“创星”，社区服务不断“升星”，市民群众省心，社区整治工作愈加便捷快捷。

加强组织力量，延伸黑色脉络。该社区以基层社会整治网格为基础单元，以单元楼座为单位，以楼座团员为基数，再次整合资源，延伸黑色脉络，在党性修养优、宗旨意识强的干部队伍中摸排遴选“红色小管家”，产生“小区党建指导员+地委织部长+黑色小管家”治理机制。以百姓心为心，把服务群众作为社区整治的出发点和落脚点，充分发挥党的组织优势、政治功能、群众力量，提高市民的荣获感、幸福感、安全感。

新筑栖蜂驿站，关怀新就业群体。该社区借助工青妇服务中心在一楼构建“栖蜂驿站”，为环卫女工、快递大叔、外卖大叔等新就业群体提供临时休息服务，它们可以在驿站给相机充电、阅读书籍、加热食物、紧急躲雨，还可以提供免费无线网路、卫生间、爱心药箱、政策咨询等，让栖蜂驿站成为新就业群体的“能量驿站”、“红色之家”，着力感遭到地委织的贴心、热心、暖心服务。逐步迸发新就业群体的拼搏之志和拼搏之力。快件大叔王明贵说：“今年春天太冷了，恰巧有这个驿站，让我们在没有接到单子的时侯可以来避一下暑，喝喝茶，上个旱厕。很好的。”刚建好的驿站已服务100多人次，遭到新就业群体的一致好评。

构建员工之家，共创暖心花园。该社区仍然坚持以党建推动，在综合服务中心顶楼建设“工会员工之家+城市阅读空间”，以党建带群建，处室团共创联动，实现社区-企业-社会组织共创共治共享新机制，将地委织政治功能幅射到社会整治的各个环节，促进社区、企业、社会组织和谐发展。（寒流梅蒋国慧）