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2023年浦东新区

高校毕业生及高层次人才招聘会（盛大园区专场）

共有54家企业参加了会议银行会计岗位职责，提供了500多个职位。

还，

高行镇所属企业面向社会推出了多个招聘岗位。

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参加本次招聘会的有来自上海科技大学集成电路、生物医药、人工智能等专业领域的30余名博士后，以及上海理工大学及学院的120余名应届研究生光电信息与计算机工程系。

2023年浦东新区

高校毕业生及高层次人才招聘会（盛大园区专场）

54家企业参会，提供就业岗位500余个

9月19日 13:30

山大天地源创谷会议中心

高行镇乡镇企业面向社会推出了多个招聘岗位。

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招聘职位

高行镇企业服务中心

导演

工作职责：

1、负责中心整体工作的把控和部署，完成年度指标考核，以高质量招商引资、高效稳商推动区域经济高质量发展；

2、聚焦重点产业方向，制定中心总体招商战略，做好招商引资工作； 加强招商引资，拓宽投资渠道；

3、精通经济、工业等业务，为重点企业提供全生命周期服务；

4、与政府相关职能部门联系；

5、完成上级领导交办的其他任务。

副主任

工作职责：

1、管理招商团队，完成中心年度招商指标考核；

2、为投资者提供相关政策和市场信息的咨询和支持，协助解决投资过程中的问题和困难，做好本地区招商引资工作；

3、把握市场动态，有效拓展投资渠道；

4、精通业务，为重点企业提供全生命周期服务；

5、与政府相关职能部门联系；

6、完成上级领导交办的其他任务。

招商部招商人员

工作职责：

1、严格执行公司各项规章制度，认真履行工作职责；

2、根据公司招商流程和工作制度要求，开展日常招商工作，完成年度个人考核指标；

3、了解市场动态，积极拓展投资渠道；

4、及时向上级汇报重点项目跟踪进展、存在问题、建议解决方案等；

5、按时完成上级交办的其他任务。

高航投资发展（集团）有限公司

副总经理

工作职责：

1、负责集体资产的前置定位、招商和运营管理，提高资产管理效率和效果，实现集体资产高质量转型发展；

2、拓展外资渠道，引进重点项目和优质资源，提升产业能力质量和效率；

3、协助总经理完成其他相关工作。

房地产公司项目管理人员

工作职责：

1、负责各项目的招投标管理、合同内审及管理；

2、负责项目过程中技术文件、资料的填写和检查；

3、其他项目管理相关工作。

财务结算中心会计

工作职责：

1、协助完成集团下属企业的财务管理、预算管理、审计和监督工作；

2、完整的财务报表统计和文件汇总；

3、跟进内部公司、外部银行、税务、工商等联络事宜；

4、其他财务部门相关工作。

招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行良好，责任心强；

（二）应聘者必须符合规定的岗位招聘条件、资格、工作能力和身体条件。 报考人员年龄上限为45周岁，即1978年1月1日及以后出生的人员。特别优秀的报考人员年龄限制可适当放宽；

（三）因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的人员以及法律、法规规定不准就业的其他情形的人员，不得申请。

招聘程序

（一）报名

1、报名方式：

本次报名采用网上报名方式。 申请人扫描二维码填写报名信息。 提交后，会显示“调查问卷到此结束，感谢您的参与！”，即表示报名成功。 如果您需要确认注册状态银行会计岗位职责，请联系：。

识别以下二维码进入注册页面

在线填写职位申请表

（注：提交后出现的抽奖内容与本次招聘无关）

2. 报名起止时间

2023年9月11日（星期一）9:00至9月25日（星期一）17:00

3. 申请职位

申请人根据自身情况以及拟应聘职位的条件和要求，仅限申请一个职位。 若申请多个职位，以最后申请的职位为准。

4.特别提示

本次招聘实行告知承诺制。 应聘者应按照公告和简章的具体要求，如实填写报名信息，并确认完全符合相关职位的应聘条件。 如对应聘条件、岗位要求有疑问，请及时电话咨询确认。 申请人应对网上提交的信息和材料的真实性、准确性负责。 如发现与事实不符，申请无效。 申请人提供的联系方式应当准确，以确保能够及时取得联系。

（二）资格审查

镇组织人事部门将根据简历筛选基本符合岗位要求的候选人，并进行资格审查。 资格审查人员面试前需提供个人信息，包括身份证、户口簿、学历学位证书、职称证书、专业技术资格、获奖证书，特别是能够说明专业职务简历和特殊贡献业绩成果的材料（以上所有）需要原件和复印件）。 申请人对报名时提交的个人信息材料及其他材料的真实性负责。

（三）面试

1.采访人。 通过资格审查的人员列入面试名单。 未参加面试的申请人将不会收到通知。

2.访谈内容。 面试主要考察应聘者的岗位专业知识、业务能力和综合素质。

3、面试时间、地点。 具体面试时间、地点另行通知。

（四）确定拟聘用人员

面试结束后，应聘人员按照招聘岗位人数1：1的比例列入体检名单。 面试成绩低于60分者，不能参加体检。

（五）体检

镇组织人事部门统一安排到定点医院进行体检。 拟录用人员放弃体检或者体检不合格的，可根据需要在面试人员中根据表现一一替换。 体检不合格者不能进入检查阶段。

(六)检查

镇组织人事部门进行检查，主要了解检查对象的思想政治素质、遵守法律法规、道德品质和诚信记录，并对检查对象的检查资格进行审查。

（七）招聘

对拟聘用人员，报镇党委批准后，镇属企业按照规定与拟聘用人员签订劳动合同。

其他事项

（一）上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险按照有关规定执行。

（二）本公告未尽事宜，由高行镇组织人事部门负责解释。

联系地址：浦东新区东京路1801号525室